Information et soutien individualisé aux employeurs et groupements d’employeurs en Savoie
Pour l’embauche en France d’un travailleur étranger hors Union européenne, un titre de séjour valant autorisation de travailler est obligatoire. (Les travailleurs européens bénéficient d’un principe de libre circulation et, par conséquent, leur embauche ne nécessite pas d’autorisation).
Les démarches pour employer un travailleur étranger sont spécifiques à chaque situation. Elles peuvent être complexes à appréhender, considérant l’évolution rapide de la législation.
Vous avez des difficultés ou des questions concernant l’embauche de travailleurs étrangers ?
L’ADDCAES peut vous aider à activer la procédure grâce à un appui juridique individualisé, à une information ciblée et à des interventions spécialisées.
Appui juridique individualisé : permanence téléphonique dédiée et via messagerie électronique assurée par une juriste spécialisée en droit des étrangers
06 98 51 99 88
Interventions collectives spécialisées : interventions sur site autour de l’autorisation de travail, l’introduction de main d’œuvre, etc. avec temps d’échanges questions réponses
Action financée par : 
